为密切党总支与党支部、党员之间的工作联系，全面提高党建工作整体水平，根据党建工作责任制的要求，制订本制度，结合我院各党支部和党员相关状况，特制定本制度。

一、主要内容

建立领导班子成员联系党支部制度，是我院党委进一步改进工作作风的需要，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的举措，有利于深入了解和掌握党支部建设和党员队伍建设的情况。

1、经常深入党支部和党员中，了解掌握教学、管理、技术、科研一线的情况和问题，了解党支部开展活动的基本情况以及党员的具体情况，了解党员和干部群众的思想情况和工作情况。

2、要认真传达贯彻学校党委的有关决议和要求，确保党的路线、方针、政策特别是全面从严治党和学校党委的重点工作部署真正落实到党支部和广大党员的日常工作中去。

3、参加党支部活动，列席党支部组织生活会和党员发展大会，深入开展调查研究，及时发现并总结党支部和党员在实践中创造的经验，推动所联系党支部的工作不断改进，工作水平不断提高。

4、与一线师生党员进行谈心谈话，及时解决师生党员出现的思想问题，与高层次青年人才和学术骨干结对，为师生党员办实事。

二、班子成员工作职责

党员领导班子成员除参加党组织关系所在支部的组织活动外，还要联系1-2个党支部和2-3名师生党员。工作职责主要有：

1、为所联系党支部的党员定期讲党课；

2、有针对性地参加所联系党支部的组织生活或党日活动；

3、联系2-3名师生党员并定期开展谈心谈话；

4、联系1-2名高层次青年人才或学生骨干，听取他们对学院工作的意见，宣传党的政策方针；

5、与所联系的党支部书记和支委共同分析情况，研究支部工作。

6、定期到所联系党支部检查工作，强化“一岗双责”责任，广泛听取意见建议，及时纠正苗头性、倾向性问题。

7、每半年向党委会报告联系党支部各项工作开展及深入联系、指导、调研、督查情况，及时总结经验，查找不足。

8、各党员领导班子成员与党支部的工作联系情况作为班子成员年度工作考核的重要内容。

三、班子成员联系党支部党员分工

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2022年1月1日